為深入貫徹人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，激發(fā)員工技能提升熱情，近日，電化公司圓滿完成2025年度職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定報(bào)名工作。此次工作是電化公司落實(shí)神木煤化工公司相關(guān)文件精神的重要舉措，旨在優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才支撐。

精準(zhǔn)部署摸底 夯實(shí)認(rèn)定基礎(chǔ)

電化公司高度重視此次職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作，將其視為提升員工技能水平、打造高素質(zhì)人才隊(duì)伍的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。公司人力資源部協(xié)同各生產(chǎn)車(chē)間、職能部門(mén)，對(duì)全體員工進(jìn)行全面摸底，確保不遺漏一人，不錯(cuò)報(bào)一人。工作人員秉持公平、公正、公開(kāi)的原則，對(duì)每一位員工的學(xué)歷、技能等級(jí)、工作年限、技能培訓(xùn)以及工作業(yè)績(jī)等信息進(jìn)行嚴(yán)格審核。對(duì)于存在疑問(wèn)或材料不齊全的員工，工作人員主動(dòng)溝通，耐心指導(dǎo)，幫助其完善相關(guān)資料，確保符合條件的員工都能順利報(bào)名。

經(jīng)過(guò)全面摸底排查，最終確定符合此次職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定條件的員工共計(jì)84人，涵蓋初級(jí)工、中級(jí)工、高級(jí)工、技師、高級(jí)技師等多個(gè)等級(jí)。其中，高級(jí)技師33人，技師15人，高級(jí)工27人，中級(jí)工4人，初級(jí)工5人。這84名員工來(lái)自公司的各個(gè)崗位，包括一線生產(chǎn)操作、設(shè)備維護(hù)、質(zhì)量檢驗(yàn)、消防應(yīng)急管理等多個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域，充分展現(xiàn)了電化公司技能人才隊(duì)伍的雄厚實(shí)力。他們將在后續(xù)的職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定考試中，展示自己的專(zhuān)業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平，為公司贏得榮譽(yù)。激發(fā)學(xué)習(xí)熱情，助力企業(yè)發(fā)展

電化公司開(kāi)展此次職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定申報(bào)工作，不僅是對(duì)員工個(gè)人技能水平的認(rèn)可，更是公司培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才隊(duì)伍的重要舉措。通過(guò)開(kāi)展此次技能等級(jí)認(rèn)定，進(jìn)一步激勵(lì)了廣大員工立足崗位、鉆研技術(shù)，不斷提升自身綜合素質(zhì)，為公司的創(chuàng)新發(fā)展注入新的活力。

下一步，電化公司將根據(jù)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作安排，組織符合條件的84名員工參加培訓(xùn)和考試，確保認(rèn)定工作高質(zhì)量完成。同時(shí)，公司還將以此次活動(dòng)為契機(jī)，持續(xù)完善人才培養(yǎng)機(jī)制，營(yíng)造良好的人才成長(zhǎng)環(huán)境，推動(dòng)公司與員工共同發(fā)展，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的人才動(dòng)力。